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近日，浙江丽水的00后小应尝试“在浙江办一家四天上班三天休息还有寒暑假的公司”，引起网友关注。
小应说，他选择回家乡发展，是因为大城市的生活太紧张了，不适合他的性格。可是，回到家乡后，他发现小县城的生活节奏也不是他想要的“慢生活”。于是，他决定自己创业，开一家传媒公司，来实现自己的梦想。
小应说：“四天上班三天休息是我一直向往的，这样我就可以有更多自己的时间，去感受生活的美好。”他还说，因为自己刚刚毕业，还不习惯没有寒暑假的生活，所以除了四天上班三天休息外，还安排了寒暑假，不过放假的时间不会太长。
有网友认为，小应是一个有眼光的年轻人，他的想法很有创意，能够兼顾工作和生活，值得学习。也有人认为，小应的做法可能无法满足公司的长期发展目标，因为员工可能会因为假期太多而缺乏工作激情，影响工作效率。
小应的做法展示了了一个年轻人的创新和创业精神，小应通过自己创业，实现了自己向往的生活方式，即四天上班三天休息还有寒暑假。他的做法虽然可能存在一些质疑，但也引发了对于工作与生活平衡的深思。
小应的想法之所以受到一些人的质疑，主要是因为他的做法可能不利于公司的长期发展。在商业环境中，公司的长期发展往往需要员工投入更多的时间和精力，以保持竞争力和市场份额。小应的公司只上四天班、休三天的模式，可能会导致员工在工作时间上的紧凑和忙碌，影响工作效率和质量。此外，放寒暑假的安排也可能让员工在长时间离岗后需要重新适应工作节奏，这对于公司的连续性和效率可能会造成一定的影响。
然而，我们也不能否认小应的想法具有一定的合理性和创新性。他通过自己的创业，尝试了一种新的工作和生活平衡方式，使得员工能够更好地兼顾工作和生活，这是一个值得探讨和思考的问题。
小应的创业实践引发了我们对于工作和生活平衡的思考和探讨。虽然这种模式可能存在一些局限性，但我们也应该看到其中蕴含的创新和积极意义。在未来的发展中，我们期待能够看到更多创新的商业模式和工作方式，以更好地满足人们的工作和生活需求。
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狗仔卡
发表于 2023-8-4 16:37:18
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