为进一步提升济宁市社保经办服务水平,不断深化”放管服“改革,近日,市社保中心召开参保人员退休档案预审及养老待遇预发工作会议,安排部署在全市范围内启动参保人员退休档案预审及养老待遇预发服务工作。
会议首先传达《关于在全市开展参保人员退休档案预审及养老待遇预发工作的通知》,并就政策业务执行和操作注意事项等做了具体说明。市社保中心党委委员、副主任刘亚东对预审预发工作提出了要求。
会议强调,要统一思想、凝聚共识。参保人员退休档案预审及养老待遇预发工作是确保养老保险待遇核定准确、按时足额发放的重要环节,是优化营商环境、深入推进“放管服”改革的重要举措,同时也是提升社会保险经办服务水平的重要手段,社保服务创新的重要体现,一定要不折不扣执行到位。
要明确职责、加强协作。预审预发工作相关部门科室加强协调配合,坚持“全市一盘棋”思想,充分考虑,提前谋划,梳理最优工作流程,让参保单位和人员少跑腿、让数据信息多跑路。
要分类施策、强化宣传。深层次多渠道地开展政策宣传,让参保单位和人员理解政策规定,了解办事流程,提高预审预发工作的知晓率和配合度。同时加强统筹指导,通过督导考核推动这项工作真正落到实处。
各县(市、区)人力资源社保保障局分管领导,社保经办机构主要负责人和相关科室负责人参加会议。
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