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发表于 2022-4-27 10:37:27
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大众网·海报新闻记者 尹荣耀 济宁报道
根据济宁市任城区事业单位年度引才计划,济宁市任城区决定招聘39名紧缺青年优秀人才。
本次招聘报名采取网上报名、网上初审的方式进行。报名时间为2022年5月5日9:00-5月7日16:00。查询时间为2022年5月5日11:00-5月8日16:00。报名网站为任城区人力资源和社会保障局网站(http://www.rencheng.gov.cn/col/col34424/index.html)
招聘考试不受报名比例限制,不设笔试环节,采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的,可先通过面谈方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选,也可直接进行面试,面谈成绩不计入面试成绩。面试满分为100分,合格分数线为80分。
面谈、面试可根据岗位实际,采取灵活方式进行。综合类面谈、面试由区级事业单位人事综合管理部门组织实施,卫生类面谈、面试由区卫生健康局组织实施。面谈结果、面试方案、面试成绩由面谈、面试组织实施部门面向社会公布。
此次引进考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
附:2022年济宁市任城区事业单位急需紧缺青年优秀人才引进岗位汇总表:
今日头条:https://m.toutiao.com/i7091101148349891108/
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