返回列表 发新帖
查看: 710|回复: 7

[济宁资讯] 表现突出!济宁这81人获全省通报表扬

[复制链接]
发表于 2024-9-5 11:50:42 |未经授权,严禁转载,违者必究... | 显示全部楼层 |阅读模式

近日,山东省人社厅通报表扬2023年度全省高层次人才服务工作表现突出个人,其中,济宁81人上榜。

表现突出!济宁这81人获全省通报表扬-1.png
山东省人力资源和社会保障厅

关于表扬2023年度全省高层次人才服务工作表现突出个人的通报

鲁人社字〔2024〕73号

各市人力资源社会保障局,中央驻鲁和省直有关部门(单位),各高等学校,各大企业:

近年来,在省委人才工作领导小组领导下,全省各级、各部门(单位)深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实省委、省政府关于加快建设人才强省、打造具有山东特色的新时代人才集聚高地的部署安排,围绕构建覆盖全省、上下贯通、职责明确、精准高效的高层次人才服务体系,扎实落实高层次人才服务主体责任,强化高层次人才服务专员队伍建设,在优化人才发展环境上取得较好成效。根据省委人才工作领导小组办公室《山东省高层次人才服务专员考核评价实施细则》(省委人组办发〔2020〕8号)规定,全省各级、各部门(单位)共对10251位高层次人才服务专员进行了年度工作考核。为进一步激发高层次人才服务专员工作积极性、主动性、创造性,切实加强服务专员队伍建设,推动全省高层次人才工作提质增效,决定对有关部门(单位)在2023年度全省高层次人才服务工作中表现突出的1796位高层次人才服务专员予以通报表扬。

希望受到表扬的服务专员珍惜荣誉、再接再厉,进一步落实“换位思考、主动服务、有求必应、无需不扰”的服务标准,继续提升服务能力,在工作中持续发挥好表率作用,以更高质量服务高层次人才在山东创新创业。全省其他高层次人才服务专员要以先进为榜样,主动发扬奉献、担当精神,不断优化服务手段、提高服务质效,努力争当高层次人才满意的服务专员。高层次人才服务专员所在单位和各级高层次人才服务窗口,要持续做好服务专员培训工作,完善服务专员考核机制,充分调动服务专员工作积极性、主动性,为全省营造近悦远来的人才发展环境做出积极贡献。

附件:2023年度全省高层次人才服务工作表现突出个人名单

表现突出!济宁这81人获全省通报表扬-2.png
扫码查阅附件
山东省人力资源和社会保障厅

2024年8月30日

2023年度全省高层次人才服务工作表现突出个人名单
(济宁市)
表现突出!济宁这81人获全省通报表扬-3.png

来源:山东省人力资源和社会保障厅


— 大济宁 APP 点赞记录
点赞给态度,登录/注册 就能点赞
只看不说 2024-9-6 11:38 威望 +2
发表于 2024-9-5 12:15:33 来自手机 | 显示全部楼层
 
也没个环卫工人
 
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2024-9-5 12:22:57 来自手机 | 显示全部楼层
 
有体制外的吗?
 
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2024-9-5 12:31:43 来自手机 | 显示全部楼层
 
职务该写上
 
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2024-9-5 14:16:44 来自手机 | 显示全部楼层
 

高层次,985,211,全球top100起步
 
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2024-9-5 14:43:30 | 显示全部楼层
一个个人模狗样的,工资发全了白?
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2024-9-6 10:01:59 来自手机 | 显示全部楼层
布吉岛 发表于 2024-9-5 14:43
一个个人模狗样的,工资发全了白?

正在集资的路上
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2024-9-6 11:04:41 | 显示全部楼层

现在的环卫工人都是外包的临时工吧?
回复 支持 反对

使用道具 举报

返回列表 发新帖
您需要登录后才可以回帖 登录 | 加入声远

本版积分规则

返回顶部快速回复上一主题下一主题返回列表

声远论坛|热门排行|Archiver|手机版|小黑屋|Sitemap|声远网 |网站地图|鲁公网安备 37089702000485号 |网站地图 鲁ICP备18028751号

增值电信业务经营许可证:鲁B2-20230761号 GMT+8, 2024-11-10 06:46 , Processed in 0.113158 second(s), 33 queries , Gzip On, APCu On.

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2024 SYUAN.COM

快速回复 返回顶部 返回列表