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[百姓心声] 新年伊始,格力电器人均加薪1000元,GO!!咱济宁的企业谁能比过~

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发表于 2018-2-26 11:09:30 |未经授权,严禁转载,违者必究... | 显示全部楼层 |阅读模式
时隔一年格力电器(54.120, 0.06, 0.11%)又加薪了,这次是人均每月加薪1000元


  澎湃新闻记者 周玲


  新春伊始,格力电器又与基层员工共享公司发展成果。2月25日,格力电器宣布按照人均每月加薪1000元的总额度,根据绩效、岗位给员工加薪。


  这是继2016年12月格力电器给所有人员每月普涨1000元后再一次加薪。2016年那次加薪是现有月工资基础上,每人每月增发1000元。发放范围是入职满3个月的员工(特殊议薪人员除外)。这次加薪不是普加,而是考虑每人绩效、岗位等因素给予加薪,但员工加薪达到每月加薪1000元。


  一年后,格力电器又一次宣布加薪。格力电器称,鉴于在2017年取得的优异成绩,为了让大家共享发展成果,公司决定加薪。目前,格力人力资源部正在制定实施细则。


  根据格力电器2015年年报披露,公司有7万多名员工。那么这次加薪使得格力电器每年将至少增加8.4亿元成本。


  格力电器工会在发布的加薪公告中称:“这一决定,是董事长新年讲话精神的最佳体现,同时也是公司对每位员工关爱的最佳体现,让我们每个格力人共享家一般的温暖。”


  在新春开工的第一天,格力电器董事长董明珠向全体干部员工发表了讲话,从企业价值观、销售管理、质量管理、成本管理、创新能力五个方面为新一年公司发展指明了方向、树立了目标。


  董明珠在新年讲话中表示:“格力未来的发展,不再是一个简单的多少千亿的目标,而是希望通过这个目标的实现,让大家的生活更加幸福美满,在精神上有收获,在物质上有收获。”


责任编辑:陈永乐
发表于 2018-2-26 11:16:37 | 显示全部楼层
董女士聘期快结束了,离开前让职工高兴高兴。
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发表于 2018-2-26 11:16:56 | 显示全部楼层
全员加薪  整体提高士气,增强归属感和员工责任心。 不公平的 分等级 , 择优加薪导致人心涣散
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发表于 2018-2-26 11:23:52 | 显示全部楼层
fantasy 发表于 2018-2-26 11:16
全员加薪  整体提高士气,增强归属感和员工责任心。 不公平的 分等级 , 择优加薪导致人心涣散

对头,一块加薪,一块努力,哈哈哈
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发表于 2018-2-26 11:24:03 | 显示全部楼层
浩瀚有边 发表于 2018-2-26 11:16
董女士聘期快结束了,离开前让职工高兴高兴。

啥时候?
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发表于 2018-2-26 11:30:03 | 显示全部楼层
不错,优秀的企业家。可惜山东没有。
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