在平台上看到有网友反映济宁联通公司下属企业保时通公司违反劳动法,具体怎么回事我们来看看网友怎么说。
网友称其是济宁联通公司下属企业保时通的员工,本应是上午八点半上班、下午五点半下班,但多年来基本没有准时下班,平均加班1至2个小时甚至更长。但家中上有老下有小,实属无奈。 谈及企业加班,小编想说:现在还有不加班的企业吗?就连公务员、事业编制人员都不能保证准时下班!但回归到每一位市民和家庭,肯定需要时间照顾家人、辅导孩子学习。 “鱼和熊掌不可兼得”的道理都懂,但作为济宁联通公司下属企业的保时通公司,更应该懂得劳动法的基本要求,加班未尝不可,但更应该人性化,弹性加班,想必员工不会那么多怨言。希望济宁联通公司作为上一级公司,能够做到人性化管理!
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