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发表于 2016-2-24 17:26:23
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我明天去这里报名社区网格管理员招聘简章
. @2 b7 S. u6 v8 ~ c) \1 F 根据城市社区工作需要，我单位面向社会公开招聘 南张街道社区网格管理员 ，现将有关事项公告如下：9 O, M- a7 `: J7 w1 M! B! y$ ^
一、招聘条件
7 G% | d' v r6 S8 K' z（一）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线、方针、政策；: N! j5 P9 p3 r
（二）遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，办事公道，无违法违纪行为；- \8 M& N7 J, e
（三）热爱社区工作，热心为群众服务，责任心强，吃苦耐劳，具有一定的组织协调能力和相关业务知识；0 V$ c) D+ C3 d
（四）身体健康，五官端正，年龄35周岁以下（1981年3月1日之后出生）；
1 k' h3 P2 j0 X2 ?2 z& i& z（五）全日制大学专科及以上学历；, s4 B+ E0 e4 [( d4 j
（六）具有社会工作相关专业背景和经历、取得社会工作师或助理社会工作师职业资格证书、中共党员优先录用；
9 U/ i" {# q3 _" [; k（七）具备具体岗位要求的其他资格条件。
2 I0 \7 e" O& c( p3 e（八）有下列情形之一的，不得报考：
' p' o; K# `8 C- M1、曾被刑事处罚、行政处罚、少年管教的；2 [$ v% x+ q; L3 |
2、曾被开除公职的或被用人单位开除或辞退的；: t' m" c$ L1 X% [0 V- A! a
3、因违法违纪正被调查处理或处理完结不满五年的；
' ^6 u/ |7 E3 o- ?: P4、曾参加非法宗教和邪教组织活动的；
, B) u% f. e6 s+ |: |& R5、在校学生及有正式工作单位的；
G x, E6 n2 h2 v! A. |& D9 C6、其他不适宜从事社区网格管理工作的。% D' A+ Q3 }) D) u! B
二、招聘程序和方法
/ |3 f: Q; |: y% A（一）报名时间及地点：+ ]% z+ P* f2 N1 P
1、报名时间：2016年2月22日- 2016年2月26日 上午8:30 – 11:30 下午1:30 – 5:00' v* L( P+ Q% [ M) Z
2、报名地点：济宁嘉诚劳务服务有限责任公司% b$ e+ }0 X+ P) P& D0 t" }+ a
地 址：市区环城北路28号（原济宁模具厂院内）) w& E7 L7 q; R$ N, ]
联系电话：2108181 2208181
4 }: Y+ L' g3 {5 Q0 n' U4 I/ Z（二）报名时需携带材料：二代身份证、户口簿、国家承认的学历证书原件及复印件，以及其他相关资质或工作经历的证明材料；1寸近期同底版免冠照片3张。
2 a: V" T4 d: E( ^* s8 u（三）用工单位指定专人负责资格审查工作，发现弄虚作假的，取消其报名资格。: X- _. m7 b4 e7 Z! R
三、考试和面试
& S/ Q8 r5 v9 k F（一）准考证
& x _. j5 y$ k+ L5 M: x考生凭居民身份领取准考证。( Y5 c# [$ x0 _8 ?0 ^% F
1、领取时间：（另行通知）# A4 F8 s# H4 b
2、领取地点：（另行通知）/ w6 Z- \8 S8 A8 H! @3 n7 b
（二）考试：& H- e. d6 H) [6 R9 k N
1、考试时间及地点：（详见准考证）
" k* \2 Q5 G/ l& b% o2、考试内容( ? L2 U" t8 y3 ^( }
考试满分为100分。分文化考试和计算机能力测试，文化考试采取统一命题、闭卷考试形式。文化考试、计算机能力测试成绩各占总成绩的50％。采用百分制计算报考人员的考试成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。3 `% e+ W/ a- p- u* B1 E
（三）面试5 R3 W/ o2 b& _% I& n. v
面试满分为100分。由有关方面领导和专家组成面试测评小组，主要测试应试人员的举止仪表、言语表达、应变能力、综合分析、组织协调等综合素质。( x+ N& F1 \5 a, V- \( U I
四、考察
& G; o. D+ {6 j! q |2 L& C- ~按照考试成绩×50％＋面试成绩×50％的计算方法，得出报考人员最后综合得分。根据报考人员最后综合得分高低排序，以招聘人员1：1的比例确定拟进入考察人员，如出现总成绩相同者，采取面试成绩优先的办法确定拟进入考察人员。考察主要采取查阅档案、复核报考资格、个别谈话等方式进行，考察的主要内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力等方面的情况。因弃权或取消资格造成空缺的，按总成绩由高到低依次递补。综合考试成绩和考察结果，按照招聘计划1：1的比例确定拟录用人员。2 ^4 S$ w8 I3 h. o& R, @
五、体检和政审
! P4 g. h" V' ?0 h% ~$ F+ ] t拟录用人员确定后，由招聘单位会同用工单位，参照《公务员录用体检通用标准》的有关规定进行体检。
; O' T: ^3 d: G! Q2 E体检费由应聘人员自行承担。体检标准参考《公务员录用体检通用标准》执行。报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关给予其不予录用的处理；在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。体检不合格的，按照总成绩从高到低依次递补。0 `1 m% c, \ @/ B$ Q! B/ j4 ^
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。6 ~7 K- f( c* g' l
拟录用人员到户籍所在地派出所和计生办出具《无违法犯罪记录证明》、《计划生育证明》，是党员的到所在党组织和上一级纪律检查机关出具《无违规违纪记录证明》。
) X0 m$ a7 g0 W# ?1 x: R7 m六、聘用及待遇
/ m% g# k! S! R! I- |$ m, e采取劳务派遣制，济宁嘉诚劳务服务有限责任公司与聘用人员签订为期两年的劳动合同（其中试用期二个月），依照用工单位制定的规章制度、绩效考核办法进行管理和考核，缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），其他待遇按照用工单位相关规定执行。$ L5 {& S4 h- N* @4 x Q
七、招考纪律
$ \/ V0 E7 N" X1 g- F+ m+ C报考人员必须严格执行招考纪律，不得弄虚作假，违者取消考试和录取资格。
+ T- l7 y6 E ^联系电话：2108181 2208181# V' a! r: f1 @7 v5 k
7 M/ C( U3 h' R @$ z( S$ C: Q+ t% g/ a 济宁嘉诚劳务服务有限责任公司
2 i; ~5 \" _' C5 @' r% R二〇一六年二月二十二日. Y( E& M8 C" F% B1 \
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狗仔卡
发表于 2016-2-24 16:47:21