工作八九年，工资又两千多了，任城区教师的工资又少了

幺西幺西

教师工资是不高，你不看看吃工资的那个人的高！再说了那个绩效830是按人均拨到单位的，按照绩效考核发，你干的多就相应的多点，要是按职称高级得1000多，初级也就五六百，按绩效已经是打破职称的铁饭碗了，难道你想初级人员累死拿个几百块钱，干后勤的高级拿个1000多元？？？兄弟没了解政策就乱喷，醒醒吧，钱又不是少你的，除非你不想干活还想多拿钱。你对比公务员，公务员科员级别的人家还这块钱都随着月工资发下去了可是照比你的每个月的绩效830要少二三百块钱！伙计以后了解透了政策在喷，别一知半解，出来说！注明我也是教师。我觉得以后改革的方向就得打破职称的铁饭碗，向按劳分配的方向挺近。绩效工资越多其实对这个行业越有利。

秦火火

小鲁强大 发表于 2015-1-29 10:26
朋友你真是个明白人！握个手把

我已经吃了一年亏了，每月扣1000，一个季度发1500，坑爹

小强铺子

老师还在这叫苦···  那就辞职·那就自己干··   

我爱游泳

这样发钱有点脑残。应该平均每个月发放，这样可以合理避税。

真实述说

htm123

小鲁强大 发表于 2015-1-29 10:05
按照古代的话说，公务员是衙门里的人，教师是私塾里的，一个公  一个私

你这老师怎么进去的，古代教育史里这么说过吗？

盲鱼

小鲁强大 发表于 2015-1-29 10:12
工资条很清楚咯，我们只有养老失业保险、医疗保险和住房公积金，无他。何来的5险呢？

工资条上的保险公积金是扣你个人部分的
工伤保险生育保险不用你个人承担，都是单位承担
工资条显示三险，其实都是五险

惜城

可以在干点兼职啊。。

惜城

可以在干点兼职啊。。

jining2013

幺西幺西 发表于 2015-1-29 11:22
教师工资是不高，你不看看吃工资的那个人的高！再说了那个绩效830是按人均拨到单位的，按照绩效考核发，你 ...

你说的对，  实际上按照绩效发的话对于那些职称低的有好处

尚尚

幺西幺西 发表于 2015-1-29 11:22
教师工资是不高，你不看看吃工资的那个人的高！再说了那个绩效830是按人均拨到单位的，按照绩效考核发，你 ...

说得对，公务员科员只涨125，你们老师最少都是300，不行你给公务员换换，涨125，估计就没意见了

尚尚

就最近，你们老师都补了4800而公务员就补了1800，你还有意见吗

燃烧岁月

都差不多、机关事业、20多年工龄比你多领几个钱、不要太浮躁。转身就哭

瓜子嗑不停

绩效工资，呵呵。

山水自然

一看就知道楼主是个不经常混论坛的人，只要提老师，就会有不少人喷，你在这里发牢骚，不这不是自找难看吗？走你的吧。

BH4IVW

知足吧，你还是个老师，还这么大的怨气，国外一些高中老师都有发明在身，都有诺奖在身，比你还穷，人家还没抱怨，现在俺一打工者，一月还不如你来，天天愁的不行，天天还担心失业，请问你有这些顾虑吗？有房贷可以把房子卖了租廉租房，就不烦了。


补充内容 (2015-1-29 16:07):
请记住你的身份，你是国家一名教师，肩负国家的重任，是国家机器的一份子，一个零件，不要因为你这个零件坏了，影响到这个机器的运转。

未来很光亮

小鲁强大 发表于 2015-1-29 10:12
工资条很清楚咯，我们只有养老失业保险、医疗保险和住房公积金，无他。何来的5险呢？

个人是不需要交生育保险的，而是单位给交全部生育保险，所以不会显示在工资条里面。工伤也是同样的道理。

zhch0731

混了十来年还没到2000的路过

高手

幺西幺西 发表于 2015-1-29 11:22
教师工资是不高，你不看看吃工资的那个人的高！再说了那个绩效830是按人均拨到单位的，按照绩效考核发，你 ...

顶一个！很在理

1777

老师不容易啊，现在是再穷也得穷教育，这是体制不愿老百姓