从经济学角度看济宁的白领、工人为什么工资低？因为济宁缺乏产业优势，缺乏技术优势！

huangyixian

经济学上认为，在一个完全竞争的领域，随着参与人数的不断增加，最后行业利润接近为零。因此如果行业的大部分处于不挣钱或者微利后，则表明该领域已经处于完全竞争状态。

类似的例子有手机、电子制造领域，据说手机消费领域，苹果独揽了行业百分之80的利润。

从经济学的角度至少可以认为，济宁缺乏产业优势，缺乏技术优势，缺乏上下游产业定价权，济宁的白领、工人工资低就不难理解了。

济宁见闻

说滴太对了，很多外地朋友问我，你们济宁的特色是什么？
我想了半天说，煤炭和孔子。

huangyixian

济宁见闻 发表于 2019-3-18 10:46
说滴太对了，很多外地朋友问我，你们济宁的特色是什么？
我想了半天说，煤炭和孔子。

梁山！！列个108将，直接独立

huangyixian

济宁见闻 发表于 2019-3-18 10:46
说滴太对了，很多外地朋友问我，你们济宁的特色是什么？
我想了半天说，煤炭和孔子。

优势，煤炭可以引领周边的优势，但是济宁光挖煤了，没有其他

lihua

夜半 发表于 2019-3-18 11:01
济宁这种三四线城市别光想着高新技术，能把制造业组装业工业弄牛逼就吊很了，可比光天天吹牛逼高新技术强多 ...

山推那么好的企业，都被卖了，哎。。
如意也转战外地了，高新技术是北上广深的事。。
看看华为前往到东莞，一个企业能带一大批企业过去~~

六朝旧事随流水

 

工资洼地背后是产业洼地，产业洼地背后是人才、技术、资本的洼地，再推回去，所以工资低

 

 

孤帆远影

济宁没有好大学， 也就缺乏年轻的高学历劳动力。好一点的企业在济宁招不到所需要的高素质劳动力，所以也就不会来，济宁大部分的GDP靠挖煤就充分说明了济宁还处于产业链的最低端。

提鸟笼逛打绳巷

济宁优秀企业的中高层都是外地的，人家都是来锻炼2--3年再跳槽去外地，本地找不到高素质的人才，

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提鸟笼逛打绳巷 发表于 2019-3-18 13:13
济宁优秀企业的中高层都是外地的，人家都是来锻炼2--3年再跳槽去外地，本地找不到高素质的人才，

本地的人才都被压抑到最低层了

huangyixian

提鸟笼逛打绳巷 发表于 2019-3-18 13:13
济宁优秀企业的中高层都是外地的，人家都是来锻炼2--3年再跳槽去外地，本地找不到高素质的人才，

培养不出来人才啊

寰宇

有人才，没沃土。有企业，被

huangyixian

寰宇 发表于 2019-3-18 14:28
有人才，没沃土。有企业，被

被啥？

fantasy

没好企业，兖州那几家也后继乏力了.

动感豆腐干

重要的还是交通优势，菏泽已经秒杀济宁了。